Foto Jonas Svidras na Unsplash

Pravidlo 51/49 a jak opustit své dědictví

Na co si chcete pamatovat?

Je to hluboká, ale stojí za to odpovědět.

To je otázka, kterou jsem nedávno slyšel položenou Garymu Vaynerchukovi.

Většina lidí by koktala nebo se shromažďovala s takovou filozofickou otázkou. Ne Gary.

Rozmazal „51/49“.

51/49 znamená, že ve všech vztazích (obchodních nebo osobních) chce dát alespoň 51% hodnoty. Proč? Chce mít dopad, zanechat odkaz. Nemluvě o tom, že existuje vážná návratnost investic od uvedení ostatních na první místo.

Neříká to jen, že to žije. Udělal kariéru v rozdávání svých nejlepších tajemství zdarma, neustále vydával kvalitní obsah a reagoval fanouškům na e-mail a sociální média jeden po druhém.

On utrácí bezbožné hodiny škálování uncalable protože 51/49 princip. To je odhodlání.

"Život dává dárcům a bere od příjemců." - Jim Rohn

Garyův bod dává hodně smysl. Jak lepší by byl váš život, kdybyste se rozhodli jít all-in na hodnotu, kterou poskytujete? Představuji si bližší vztahy, vydělávám více peněz a jsem skutečně naplněn.

Teoreticky to vypadá dobře, ale jít ven z vaší cesty k přidané hodnotě v každé situaci je spousta práce.

Zde je několik způsobů, jak to udělat:

Napsat ručně psanou poznámku - Kdy jste naposledy napsal dopis s poděkováním zákazníkovi nebo někomu, kdo vám osobně pomohl?

Odložte telefon - nemusíte být na Instagramu, když máte připravený sendvič. Podívejte se a promluvte si s pokladní jako normální člověk. Pokud se s někým setkáváte nebo jíte s nimi, odložte telefon. Dejte jim svou nerozdělenou pozornost.

Vytvářejte obsah - najděte něco, co máte rádi nebo na kterém jste dobří, a sdílejte tuto vášeň se světem. Zpočátku je to zastrašující, ale lidé chtějí slyšet od svých vrstevníků.

Následná opatření - Lidé to neustále říkají v prodeji: Nedostatečný příslib, nadměrný výkon. Ale jak často skutečně sledujeme dříve, než řekneme, že poskytneme nebo poskytneme více podrobností než holá minima?

Navazujte kontakty - lidé milují dohazovače. Kdo jsou dva lidé, o kterých víte, že by se setkali s tunou hodnotou? Spojte je. Pokud najdou hodnotu, budou si ji vždy pamatovat a stojí vás to absolutně nic.

Sdílejte své nápady - Toto je koncept, který Gary velmi miluje: rozdávání nejlepších nápadů zdarma. Proč? Protože vás za to budou všichni milovat a 99% lidí bude stejně líných, než aby na to jednali.

Seznam může pokračovat dál a dál, ale myslím, že to pochopíte.

Kdyby mi byla položena otázka, řekl bych, že si přeji mít na paměti, že jsem někoho, kdo maximalizoval jejich plný potenciál a pomohl ostatním udělat totéž.

Co dnes dělám?

Meditoval jsem. Píšu tento článek, aby vás (doufejme) inspiroval a přiměl vás přemýšlet. Budu dělat spoustu telefonních hovorů pro svou prodejní práci. Získávám nové hosty pro svůj podcast. Jdu na to. Beru svou přítelkyni na rande.

Jednoduché věci - ale pokud dokážu dnes ve všech těchto věcech získat o 1% lepší, budu se pohybovat správným směrem.

Nyní se podívejme na tuto otázku.

Na co si chcete pamatovat? Pokud je to podobné jako Gary, máte hned několik jednoduchých způsobů, jak aplikovat princip 51/49.

Mohlo by to být pravděpodobně něco jiného - vydělávání tuny peněz, být skvělý rodič, sloužící bezdomovcům - seznam je nekonečný.

Mějte na paměti, že cíl číslo 1 je nejvyšší prioritou. Nechte to řídit vaše rozhodnutí.

"Prioritizujte a provádějte." - Jocko WIllink

Chcete, aby vaše hra na další úroveň?

Zaregistrujte se k odběru novinek zde

o autorovi

Tom Alaimo je vášnivý profesionál v oblasti prodeje B2B. V současné době je hostitelem TR Talk Podcast, kde pomáhá tisíciletím rychle sledovat jejich osobní rozvoj. Tom je také Account Executive v TechTarget a žije v San Franciscu.

Web | Podcast | Email | Twitter | LinkedIn Facebook | Instagram | Střední |

Tento příběh je publikován v The Startup, střední největší podnikatelské publikaci, po které následuje 321 672+ lidí.

Přihlaste se k odběru a získejte zde naše nejlepší příběhy.